为深入贯彻落实国家关于高校毕业生就业工作的决策部署，抢抓春季就业关键期，全力促进2026届毕业生更加充分、更高质量就业，3月22日，人工智能学院2026年“聚才赋能，筑梦前行”春季招聘会在南校区北门广场成功举办，校领导和学院领导莅临招聘会现场参观指导工作,与企业代表深入交流，了解各企业的岗位招聘信息、人才需求等情况。

    本次招聘会紧密结合学院专业设置与毕业生求职需求，精心遴选并邀请了芜湖长信科技股份有限公司、河南省宏安航空科技有限公司、郑州旭端信息科技有限公司、浙江大华智联有限公司、河南名讯通信科技有限公司、浙江舜宇光学有限公司等6家省内外优质企业来校纳贤。参会企业涵盖智能制造、信息技术、通信工程、光学电子等多个前沿领域，为毕业生提供了系统运维、项目管理、市场推广等各类岗位120余个，实现了专业链与产业链的精准对接。

招聘会现场人头攒动，气氛热烈。人工智能学院2026届毕业生们精神饱满，手持精心准备的简历，积极与招聘单位负责人沟通交流，详细了解岗位要求、薪资待遇及发展前景，展现出扎实的专业素养和积极的求职心态。部分低年级学生也主动来到现场，提前感受就业氛围，了解行业动态，为未来的职业规划奠定基础。据统计，本次招聘会共吸引近300名学生到场参会，投递简历200余份，初步达成就业意向50余人。

为进一步深化校企合作，增进学生对重点企业的了解，当天上午集中招聘活动结束后，芜湖长信科技股份有限公司、河南省宏安航空科技有限公司等企业在学院教学楼举办了专场宣讲会。企业代表通过宣传片展示、PPT讲解、校友分享等形式，全方位介绍了企业发展历程、企业文化、核心业务、人才培养体系及本次招聘的具体岗位，并对学生关心的问题进行了详细解答。宣讲会现场互动频繁，气氛活跃，企业对学院学生的专业能力和综合素质给予了高度评价，表达了与学院建立长期稳定合作关系的强烈意愿。

人工智能学院始终将毕业生就业工作摆在突出位置，坚持“以生为本”的工作理念，通过“访企拓岗”专项行动、分类就业指导、困难群体帮扶、求职技能培训等一系列举措，不断拓宽就业渠道，提升就业服务水平。本次春季招聘会的成功举办，不仅为2026届毕业生提供了宝贵的就业机会，也进一步巩固了学院与用人单位的联系，为构建长效化、常态化校企合作机制奠定了坚实基础。

下一步，人工智能学院将继续围绕国家战略需求和区域经济社会发展需要，持续优化人才培养模式，深化产教融合，整合优质资源，搭建更广阔的就业平台，全力护航2026届毕业生走好走稳就业路，助力学子在服务社会、报效国家的征程中实现人生价值。